仕事内容 | マイナビワークス若年キャリア事業部では、2021年2月に新サービス 「マイナビジョブ20’sスカウト」をリリースしました。 マイナビジョブ20’s スカウトは企業担当者が求める人材へオンラインで直接オファーができ、 求職者も自身の経験や強みを存分にアピールできるマッチングプラットフォームの構築によって、 時間や場所といった制約にとらわれない採用モデルの確立を目指して進めています。この度は新しいサービスを拡大させるため、マイナビジョブ20’sスカウトに興味を持つ企業に対し、 インサイドセールスとして内勤営業業務に携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
【この仕事の面白み】
【職場の雰囲気】 |
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応募要件 | 【必須スキル】
【歓迎スキル】
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男女比 | 男:2 女:8 正社員の平均年齢は30代です。 |
組織構成 | 6課体制 |
主要取引先 | 20代前半、第二新卒の就職・転職希望者 |
評価ポイント | 毎月の成約数(内定承諾数)、売上及び、面談数~推薦数などの選考プロセス等々 |
1日の流れ | 面談・求人紹介・応募書類添削・推薦・日程調整・模擬面接・選考フォロー等 |
平均残業時間 | 30~40時間程度 ※残業代全額支給 |
職場の雰囲気 | 中途入社の社員が多く、情報の共有や相談ごとなど活発な環境 成約が出ればみんなが祝福してくれる和気藹々として雰囲気 プレイヤークラスの多くが20代後半の社員のため、活気がある組織 |
キャリア採用者 活躍実績 |
個人に裁量を持たせ、自身で考えて自主的に行動してもらっています。 ただし、チームとして達成を求めますので、個人がチームにどう働きかけられるかも求めています。 |